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作者: npcjy    时间: 2026-3-17 07:15
玩真格的？

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作者: 天意    时间: 2026-3-17 07:40
算什么假啊

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作者: coin888    时间: 2026-3-17 08:19
喊口号

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作者: 鳄鱼帮帮主    时间: 2026-3-17 08:32
有红头文件吗？我准备打印出来贴到公司大门上。

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作者: tianxie    时间: 2026-3-17 08:33
政策都是好的  落地很难  

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作者: 高清时代    时间: 2026-3-17 08:33
咋落实问题是

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作者: npcjy    时间: 2026-3-17 08:34
tianxie 发表于 2026-3-17 08:33
政策都是好的  落地很难
党政机关落实肯定没问题，至于企业，自求多福吧。

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作者: tiger陈    时间: 2026-3-17 08:35
优先同意出这个政策的人在她老婆来大姨妈的时候做爱。

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作者: park    时间: 2026-3-17 08:38
这个是给公务员放假的吧。其它哪个能放。都是说一套做一套。特权阶级的做法。

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作者: 动态清您    时间: 2026-3-17 08:49
春天到了，喊韭菜牛马们出门消费啦

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作者: fjmdj1127    时间: 2026-3-17 08:52
有政策总是好的，如能让普通大众也能沐浴一下阳光更好。

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作者: njegooh    时间: 2026-3-17 08:57
8小时5天工作制度都落实不了，除了猿类其他的面谈

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作者: silver    时间: 2026-3-17 09:07
人社局的意思是让你用年假调休啥的，又不是多个带薪假出来

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作者: hf8813264    时间: 2026-3-17 09:09
有吊用，真休了假，回来各种给你屎盆子都扣你头上，工作量不饱和，负荷率不达标，艹他么的。。。

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作者: zhizunbaofei    时间: 2026-3-17 09:13
牛马都散了吧，还有螺丝没打完

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作者: AaronNJ    时间: 2026-3-17 09:16
zhèng fǔ请客，企业买单

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作者: qtom    时间: 2026-3-17 09:18
能不能休假人社局说了不算

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作者: 给我吊成翘嘴了    时间: 2026-3-17 09:46
也都是体制内的公司可以这么玩

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作者: blithe    时间: 2026-3-17 09:55
何不食肉糜

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作者: bluepolar    时间: 2026-3-17 10:13
体制内可以听命，企业完全不受它这个通知的约束吧
演给大家看的

不如说zhèng fǔ强制春假期间有小孩的国民一律放假，上班者算违法、必究
这才是真的
不然，就是秀

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作者: lysmec    时间: 2026-3-17 10:25
所以说，体制内的工作是第一档。其他什么的，都得往后站。

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作者: kobi2004    时间: 2026-3-17 10:36
除非zf给与企业员工休假补贴，否则喊口号毛用没有啊

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作者: 为梦燃烧    时间: 2026-3-17 10:58
体制内的都可以实现    外面企业看你老板喽

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